Ведь если в крайнем из цехов завода, что держится теперь особняком, вот уже несколько лет хорошо развивает производство ЗАО «Конвентор», то в другом, стоящем между двух административных зданий, по соседству разместились ООО «Актив-Электро» и ЗАО «Завод ПромМетИзделий». По сути, громадный цех под одной крышей теперь поделен разными собственниками. Характер деятельности и специфика профессионального кадрового состава во многом перекликается, так что в некотором роде их можно назвать и конкурентами. Очевидно, этот факт будет только подстегивать всю троицу в
дальнейшем развитии.

То, как задействовало буквально всю свою рабочую площадку, гостям продемонстрировало руководство «Актив-Электро». За всеми станками кипела
работа. Верилось с трудом, что завоз, восстановление и пуск всего
оборудования, а именно, компрессора, контактных сварок, покрасочной
камеры, прессов, здесь сделан 12 июля. С 1 августа на предприятии заработал не только токарный цех, но и с «конвейера» вышла первая продукция – режущие узлы для сельхозтехники (в основном, для тракторов), электрощитовое оборудование, корпуса УРЭМ… Выпущены и пробные образцы
квартирных щитков. В общем, планы развития у этого общества с
ограниченной ответственностью огромные. Его предложение составляется
также из электрощитового оборудования для многоквартирных жилых домов,
водораспределительных устройств ВРУ 8504, УРЭМ, ЩЭ, щитков квартирных и
почтовых ящиков. Короче, всего того, что необходимо при строительстве
или реконструкции домов. Только кабель завози и монтируй, чтобы все
работало. Учитывая широкомасштабное возведение жилья в республике,
министры задали резонный вопрос, обрывая рекламные слова по поводу своих
поставок по стране и на экспорт, владельцам предприятия: какой максимальный объем продукции вы можете поставить республике, ее отпускная цена, чтобы закрыть внутренний рынок?

Ответы содержали цифры бизнес-планов и обязательства, что готовы держать перед заказчиками. Далее шел подробный планомерный отчет о выпуске новых
изделий и наращивании их объемов производства. В частности, в  ближайшем
времени здесь перейдут на производство крышек люка полувагонов и другой
продукции, необходимой рынку. Правда, для стремительного роста производства, без кадровых вливаний не обойтись. В ООО трудится 22 профессионала своего дела, в основном бывшие работники завода. В самом ближайшем времени их коллектив планируется довести до 45 человек. Остро необходимы электромонтажники, а также сварщики, штамповщики, маляры.
Средняя зарплата составляет 10000-12000 рублей. Оплата почасовая, премия
– от общей выработки. И это только начало. Возможности увеличения
заработков будут соразмерно расти и продвижению вперед самого
предприятия.

Еще больше – до 80 работников до конца года будет цвеличен штат и у «Завода
ПроМетИзделий», который всеми силами старается удержать в руках пухнущий день ото дня портфель заказов. Динамика роста объемов производства ежемесячно - 10-20 % , а ведь могла быть и в разы больше.
Коллектив, хоть и работает по-ударному, но все равно не в силах
справиться с поставленными перед ним задачами. Главный тормоз – нехватку производственных площадей теперь руководство убрало с его пути. Расконсервирована часть неиспользованного с 1987 года цеха «Промсвязи». Все лето в нем шел ремонт. Вывозился мусор, латалась крыша, стеклились окна, готовились к покраске стены, заливались полы, выкладывалась плитка... Скоро на 4500 квадратных метрах выстроятся в ряд десятки станков. Первые три – пресс, листогиб, гильотиновые ножницы на
протяжении недели, несмотря на еще продолжающийся капремонт вокруг,
оглашают старые стены своей работой. Железо и все комплектующие
прибывают сюда с головной базы. Завод работает в две смены, покрасочные
участки – в три.

Мы подошли к штамповщику П.В.Миронову. Павлу Васильевичу 57 лет. Чтобы устроиться на завод с самого его основания, перепрофилировался. Зарплата
зависит от выработки, в среднем получает около 10000 рублей. Вместе с супругой, что работала за соседним станком, парой отправляются в смену.

Вообще, здесь много семейных подрядов - супругов, и братьев с сестрами. И что
самое важное, вслед за бывшими «промсвязевцами» сюда потянулись
работники из самых разных отраслей. Смело сменили профессию. И ведь
получается! Сразу не поймешь, что это вчерашние водители, газовики,
электрики или ветврачи. Ведь начинали они два года назад с изготовления
самых простых шкафов и стеллажей, а сегодня на потоке и столы, тумбы,
верстаки, даже сложнейшие спецзаказы. На все руки от скуки. Ни от какого
заказа клиента не отказываются! Ловкие и быстрые – молодцы! Добрая
работа! Дружный профессиональный коллектив! Какую же интересную жизнь он
вдохнул в это заброшенное здание РТП. Даже не верится, что еще недавно в
этих стенах под дырявой крышей гулял лишь ветер. 12 лет цех не
функционировал. Подлатали, сделал проходную, взяли в аренду ближайший
участок земли под строительство цеха… И вперед, вперед, вперед!

Миновав все участки работ, остановившись на выходе возле сияющего новой краской
профессионального оборудования, что готовились к упаковыванию, министры
окидывали все взглядом напоследок. После пуска новой производственной
площадки порекомендовали на освободившемся пространстве улучшить условия труда. Сделать их более комфортными. Но, в целом, им понравилась
увиденная картина. Когда же речь дошла до экономических результатов - ежемесячно увеличивающихся сумм отгруженной продукции, они одобрительно
кивнули - дело спорится!

- И то ли еще будет, но нам срочно нужны люди, специалисты. – Надо учить
наладчиков-термопластов, - говорили директора обоих предприятий.

- Нет проблем – найдем! – заверил Ю.В.Медянкин. – И обучим!
Профтехучилище обеспечит вас и молодыми квалифицированными кадрами. С 1
сентября уже начнется учебный процесс.

- Вам надо расширяться за счет объемов производства. Сегодня в сельском
хозяйстве идет активное внедрение новых технологий. Благодаря инновациям, рабочих рук требуется все меньше. Фермы обслуживают всего несколько человек. Люди высвобождаются, так что пусть они будут востребованы у вас – в таких вот промышленных райцентрах. Привозите их
на своем транспорте из сел вашего и соседних районов. Учите, переучивайте, ищите специалистов высокой квалификации и на месте. И расширяйтесь, растите, крепните! Закладывайте основу будущего развития всей территории, - говорили министры.

- Мы взялись за этот проект и наша цель – довести его до конца: прибыльно
работать. Мы заинтересованы в развитии производства. Планируем
организовать рабочие места, отвести под цеха и места в административных
зданиях завода, - отвечали директора предприятий.

В этом интересы государства и бизнеса совпадают. Как сказал в заключение
встречи на заводе Юрий Васильевич Медянкин: «Мощный завод – целый
рабочий комплекс, и если он будет полностью запущен у нас, то всем будет
честь и хвала!».

P.S. Далее гости посетили радиозавод и Дворец спорта. Последний объект они
порекомендовали использовать также с большей отдачей. Чтобы у
коллективов предприятий была возможность не только хорошо работать, но и заниматься спортом.